年轻新手筹划汽车美容店，诸多问题请教坛内前辈，求老司机多多给建议

[风火雨林]

小弟大学实习一年，最近回家才知道同龄表哥准备开高端洗车店，现在已经谈下600多平方毛坯店面，并交了定金，月租小2W，地处本市地标-高端办公群楼商圈内，毗邻在装修的希尔顿酒店，周边有若干高端小区。该洗车店为商圈引进的唯一一家洗车店，周边几公里只有一家略大的洗车店。
计划投资不超出80W，初步的想法是：
1、本店定位高端，只针对20W以上的车进行精洗，价格初定70元，VIP初定100元。
2、针对写字楼内本地商业大鳄公司中高层人士，和希尔顿酒店日常车辆清洗，装修途中就会去拉写字楼内的客户。
3、本店经营项目为汽车精洗、汽车初级美容和保养，以后想增加汽车改装业务，但前提是洗车店经营已经看到希望。
4、本店就两个外行新手兄弟合办，现在已经挖了一个美容师当店长，施工图在出，设备选定等等其他诸多事项多还没定。

本地50W以上豪车很多，但是日常汽车保养美容意识不是很强，不代表潜在客户很多，但我们会努力去争取客户。初期投资较大，规划感觉还行，但是细节的东西可以说是一塌糊涂，完全没有底。计划还没落定，车已经上了。。。 想问问坛内的前辈，这店就当是你们在投资，该怎么运作好，又该注意什么，又或是觉得我该收手不干。
1、洗车店的工位格局该怎么划分好？
2、可以增加或者跟换的营业项目有哪些？
3、高端洗车设备可以选择怎么样类型的？
4、日常经营管理模式都是怎么样的，怎么留住技术性人才，怎么培养新手，薪资怎么定防止人员流动
现在能想到的就这么多，码字码了好久，真的有用心在思考，很希望大神、大师、前辈、高人指点、讨论

 

[arnojhh]

很好

 

[百年灵超级海洋]

哪个城市啊，当然我给不建议

 

[研究中]

去找明神 培训一下 每个月他都办2期 学了之后 才知道水有多深 再决定

 

[风火雨林]

哪个城市啊，当然我给不建议

浙江的，全国百强县

 

[风火雨林]

去找明神 培训一下 每个月他都办2期 学了之后 才知道水有多深 再决定

该怎么报名，明神主要的培训应该是针对圈内人士往专业工作室方向进修的吧，我现在还在努力的看老帖，看评论，查百度。。。。。

 

[风火雨林]

很好

哥们觉得好 好在哪一块？ 因为我自己都没一点把握，只是说定金什么的都已经付了，只能往前冲。我是觉得转到这一行，要做就做精，向专业工作室发展

 

[二阶堂红丸。]

个人觉得小而精才是未来市场…

 

[永恒的心]

浙江的，全国百强县

老乡啊，具体哪里透露下呗？

 

[研究中]

加明仔微信 cardao 168

 

[风火雨林]

加明仔微信 cardao 168

坐等明仔加好友，努力看老帖学习中

 

[风火雨林]

老乡啊，具体哪里透露下呗？

哥哥我看明仔的帖子时看到你的留言了，我金华这边的

 

[franklee628]

小弟大学实习一年，最近回家才知道同龄表哥准备开高端洗车店，现在已经谈下600多平方毛坯店面，并交了定金，月租小2W，地处本市地标-高端办公群楼商圈内，毗邻在装修的希尔顿酒店，周边有若干高端小区。该洗车店为商圈引进的唯一一家洗车店，周边几公里只有一家略大的洗车店。
计划投资不超出80W，初步的想法是：
1、本店定位高端，只针对20W以上的车进行精洗，价格初定70元，VIP初定100元。
2、针对写字楼内本地商业大鳄公司中高层人士，和希尔顿酒店日常车辆清洗，装修途中就会去拉写字楼内的客户。
3、本店经营项目为汽车精洗、汽车初级美容和保养，以后想增加汽车改装业务，但前提是洗车店经营已经看到希望。
4、本店就两个外行新手兄弟合办，现在已经挖了一个美容师当店长，施工图在出，设备选定等等其他诸多事项多还没定。

本地50W以上豪车很多，但是日常汽车保养美容意识不是很强，不代表潜在客户很多，但我们会努力去争取客户。初期投资较大，规划感觉还行，但是细节的东西可以说是一塌糊涂，完全没有底。计划还没落定，车已经上了。。。 想问问坛内的前辈，这店就当是你们在投资，该怎么运作好，又该注意什么，又或是觉得我该收手不干。
1、洗车店的工位格局该怎么划分好？
2、可以增加或者跟换的营业项目有哪些？
3、高端洗车设备可以选择怎么样类型的？
4、日常经营管理模式都是怎么样的，怎么留住技术性人才，怎么培养新手，薪资怎么定防止人员流动
现在能想到的就这么多，码字码了好久，真的有用心在思考，很希望大神、大师、前辈、高人指点、讨论

谢邀。

回答问题前，我先提出我觉得潜在的问题，仅供参考。

1. 挖了一个美容师当店长，我非常不建议，这个市场的投资，哪怕你不会亲自动手，但仍然需要你亲自去学习一些基础知识，完全寄托于一个师傅，通常是非常错误的。
2. 既然是潜在消费能力比较高的区域，那么可以多考虑消费人群的喜好，在装修，服务，店面设计等细节元素上，都尽可能的去吻合他们。
3. 并不需要去规定来消费车辆的价格，毕竟低价位也有很多好车，关键是看车主是否爱车，是否肯掏钱及认可你们的服务。
4. 预计一年的费用在大约35万左右，那么投资80万将会是一个不错的选择，即便是在前期过渡时间较长，也可以轻松的熬过两年。
5. 如果目标群体消费能力很强，而城市环境不是很恶劣的话，完全可以提高收费，至于怎么收费，有个简单的方法，自己亲自动手，按照合适的标准洗车，然后统计每日可以接待的数量及劳累程度，衡量自己的劳动力价值，再得出新的收费。

=============================================================================================

1. 那么工位格局，我觉得可以预留一个带有举升机的位置，即便现在不装，以后再装也是可以的。每个位置至少是5m*8m，也就是大约40平方。当然不是让你做15个工位，其实有600多平方的位置，你完全可以找本地值得信赖的快修和保养店合作，分摊租金的同时也可以显得更加综合化，不过也需要慎重，特别是在不了解对方水平的前提下。

2.至于增加更换，玩来玩去也就是洗车打蜡镀膜这些，当然玩的好坏区别就很大了。

3.改装如果没有太专业的技术还是别玩了，改装其实是一个系统工程，例如轮圈改大了，抓地力是更足，视觉效果也更好，但是动力也会有所下降；又或者加了增压，动力是增强了，刹车部分也要得到相应的提升，操控也是非常重要的。Pirelli – Power Is Nothing Without Control。不过说是这么说，如果需求量很大，也可以完全玩一玩，很多消费者的认识没有上升到这个高度。

4. 关于设备，无非就是选用那些质量比较好的，售后服务好的品牌。我的建议选择取向，优先质量好，其次服务好，最后才是性价比。很多时候性价比就是个X，一个能生产好产品的好的企业怎么会用廉价的方式来作践自己？

5.强烈建议这两个合办的外行兄弟，先把论坛的DIY玩家帖子全爬一遍，自己多动动手，感受一下。

6.日常经营这个是每个店家最大的难题，即便技术不精的店家，找到合适的运营方式，都可以很好的生存下去。最简单的方法，作为投资者，一定一定要了解基础的汽美知识，这样即便是聘请的技术人员，也不会有那种高高在上为所欲为的膨胀感觉，从而让运营跑偏，要知道作为投资者把运营方向掌握在自己手中是非常重要的。人员流动跟薪水和从业人员素质是非常挂钩的，如果不打算以较高的薪水聘用工作人员，那么多从如何提高培训效率上下手，学习保险公司那一套，永远都是很低的薪水，永远都在招新人，反正我培训快上岗快嘛。

希望能帮到你，再次声明，仅供参考，投资有风险啊。

 

[永恒的心]

哥哥我看明仔的帖子时看到你的留言了，我金华这边的

我也是金华的啊，你金华哪里？

 

[风火雨林]

我也是金华的啊，你金华哪里？

我现在还在杭州，哥们是金华哪里？义乌or永康or东阳？

 

[风火雨林]

谢邀。

回答问题前，我先提出我觉得潜在的问题，仅供参考。

1. 挖了一个美容师当店长，我非常不建议，这个市场的投资，哪怕你不会亲自动手，但仍然需要你亲自去学习一些基础知识，完全寄托于一个师傅，通常是非常错误的。
2. 既然是潜在消费能力比较高的区域，那么可以多考虑消费人群的喜好，在装修，服务，店面设计等细节元素上，都尽可能的去吻合他们。
3. 并不需要去规定来消费车辆的价格，毕竟低价位也有很多好车，关键是看车主是否爱车，是否肯掏钱及认可你们的服务。
4. 预计一年的费用在大约35万左右，那么投资80万将会是一个不错的选择，即便是在前期过渡时间较长，也可以轻松的熬过两年。
5. 如果目标群体消费能力很强，而城市环境不是很恶劣的话，完全可以提高收费，至于怎么收费，有个简单的方法，自己亲自动手，按照合适的标准洗车，然后统计每日可以接待的数量及劳累程度，衡量自己的劳动力价值，再得出新的收费。

=============================================================================================

1. 那么工位格局，我觉得可以预留一个带有举升机的位置，即便现在不装，以后再装也是可以的。每个位置至少是5m*8m，也就是大约40平方。当然不是让你做15个工位，其实有600多平方的位置，你完全可以找本地值得信赖的快修和保养店合作，分摊租金的同时也可以显得更加综合化，不过也需要慎重，特别是在不了解对方水平的前提下。

2.至于增加更换，玩来玩去也就是洗车打蜡镀膜这些，当然玩的好坏区别就很大了。

3.改装如果没有太专业的技术还是别玩了，改装其实是一个系统工程，例如轮圈改大了，抓地力是更足，视觉效果也更好，但是动力也会有所下降；又或者加了增压，动力是增强了，刹车部分也要得到相应的提升，操控也是非常重要的。Pirelli – Power Is Nothing Without Control。不过说是这么说，如果需求量很大，也可以完全玩一玩，很多消费者的认识没有上升到这个高度。

4. 关于设备，无非就是选用那些质量比较好的，售后服务好的品牌。我的建议选择取向，优先质量好，其次服务好，最后才是性价比。很多时候性价比就是个X，一个能生产好产品的好的企业怎么会用廉价的方式来作践自己？

5.强烈建议这两个合办的外行兄弟，先把论坛的DIY玩家帖子全爬一遍，自己多动动手，感受一下。

6.日常经营这个是每个店家最大的难题，即便技术不精的店家，找到合适的运营方式，都可以很好的生存下去。最简单的方法，作为投资者，一定一定要了解基础的汽美知识，这样即便是聘请的技术人员，也不会有那种高高在上为所欲为的膨胀感觉，从而让运营跑偏，要知道作为投资者把运营方向掌握在自己手中是非常重要的。人员流动跟薪水和从业人员素质是非常挂钩的，如果不打算以较高的薪水聘用工作人员，那么多从如何提高培训效率上下手，学习保险公司那一套，永远都是很低的薪水，永远都在招新人，反正我培训快上岗快嘛。

希望能帮到你，再次声明，仅供参考，投资有风险啊。

谢邀。

回答问题前，我先提出我觉得潜在的问题，仅供参考。

1. 挖了一个美容师当店长，我非常不建议，这个市场的投资，哪怕你不会亲自动手，但仍然需要你亲自去学习一些基础知识，完全寄托于一个师傅，通常是非常错误的。
2. 既然是潜在消费能力比较高的区域，那么可以多考虑消费人群的喜好，在装修，服务，店面设计等细节元素上，都尽可能的去吻合他们。
3. 并不需要去规定来消费车辆的价格，毕竟低价位也有很多好车，关键是看车主是否爱车，是否肯掏钱及认可你们的服务。
4. 预计一年的费用在大约35万左右，那么投资80万将会是一个不错的选择，即便是在前期过渡时间较长，也可以轻松的熬过两年。
5. 如果目标群体消费能力很强，而城市环境不是很恶劣的话，完全可以提高收费，至于怎么收费，有个简单的方法，自己亲自动手，按照合适的标准洗车，然后统计每日可以接待的数量及劳累程度，衡量自己的劳动力价值，再得出新的收费。

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1. 那么工位格局，我觉得可以预留一个带有举升机的位置，即便现在不装，以后再装也是可以的。每个位置至少是5m*8m，也就是大约40平方。当然不是让你做15个工位，其实有600多平方的位置，你完全可以找本地值得信赖的快修和保养店合作，分摊租金的同时也可以显得更加综合化，不过也需要慎重，特别是在不了解对方水平的前提下。

2.至于增加更换，玩来玩去也就是洗车打蜡镀膜这些，当然玩的好坏区别就很大了。

3.改装如果没有太专业的技术还是别玩了，改装其实是一个系统工程，例如轮圈改大了，抓地力是更足，视觉效果也更好，但是动力也会有所下降；又或者加了增压，动力是增强了，刹车部分也要得到相应的提升，操控也是非常重要的。Pirelli – Power Is Nothing Without Control。不过说是这么说，如果需求量很大，也可以完全玩一玩，很多消费者的认识没有上升到这个高度。

4. 关于设备，无非就是选用那些质量比较好的，售后服务好的品牌。我的建议选择取向，优先质量好，其次服务好，最后才是性价比。很多时候性价比就是个X，一个能生产好产品的好的企业怎么会用廉价的方式来作践自己？

5.强烈建议这两个合办的外行兄弟，先把论坛的DIY玩家帖子全爬一遍，自己多动动手，感受一下。

6.日常经营这个是每个店家最大的难题，即便技术不精的店家，找到合适的运营方式，都可以很好的生存下去。最简单的方法，作为投资者，一定一定要了解基础的汽美知识，这样即便是聘请的技术人员，也不会有那种高高在上为所欲为的膨胀感觉，从而让运营跑偏，要知道作为投资者把运营方向掌握在自己手中是非常重要的。人员流动跟薪水和从业人员素质是非常挂钩的，如果不打算以较高的薪水聘用工作人员，那么多从如何提高培训效率上下手，学习保险公司那一套，永远都是很低的薪水，永远都在招新人，反正我培训快上岗快嘛。

希望能帮到你，再次声明，仅供参考，投资有风险啊。

非常感谢前辈指点，很有针对性。
解释下：1、挖美容师当店长只是短期的权宜之计，个人也很认同前辈的意见--自己要上手是行家，否则万一店长技术一般般整天摆个老资格，搞得全体人员无心专研提升技术，影响恶劣。近期反正都在挖老帖看评论，做摘要补知识ing
2、我觉得现阶段最重要的就是确定经营模式、客源方向，毕竟投资还是比较大，以精洗美容为基点，生存下来能盈利才能向工作室、汽车改装、超跑文化辐射等等

 

[永恒的心]

我现在是在杭州，哥们是金华哪里？义乌or永康or东阳？

我现在也在杭州的啊~~~我勒个去~~

 

[风火雨林]

我现在也在杭州的啊~~~我勒个去~~

留个联系方式呗，有空出来聊聊，小弟我请客咯

 

[风火雨林]

谢邀。

回答问题前，我先提出我觉得潜在的问题，仅供参考。

1. 挖了一个美容师当店长，我非常不建议，这个市场的投资，哪怕你不会亲自动手，但仍然需要你亲自去学习一些基础知识，完全寄托于一个师傅，通常是非常错误的。
2. 既然是潜在消费能力比较高的区域，那么可以多考虑消费人群的喜好，在装修，服务，店面设计等细节元素上，都尽可能的去吻合他们。
3. 并不需要去规定来消费车辆的价格，毕竟低价位也有很多好车，关键是看车主是否爱车，是否肯掏钱及认可你们的服务。
4. 预计一年的费用在大约35万左右，那么投资80万将会是一个不错的选择，即便是在前期过渡时间较长，也可以轻松的熬过两年。
5. 如果目标群体消费能力很强，而城市环境不是很恶劣的话，完全可以提高收费，至于怎么收费，有个简单的方法，自己亲自动手，按照合适的标准洗车，然后统计每日可以接待的数量及劳累程度，衡量自己的劳动力价值，再得出新的收费。

=============================================================================================

1. 那么工位格局，我觉得可以预留一个带有举升机的位置，即便现在不装，以后再装也是可以的。每个位置至少是5m*8m，也就是大约40平方。当然不是让你做15个工位，其实有600多平方的位置，你完全可以找本地值得信赖的快修和保养店合作，分摊租金的同时也可以显得更加综合化，不过也需要慎重，特别是在不了解对方水平的前提下。

2.至于增加更换，玩来玩去也就是洗车打蜡镀膜这些，当然玩的好坏区别就很大了。

3.改装如果没有太专业的技术还是别玩了，改装其实是一个系统工程，例如轮圈改大了，抓地力是更足，视觉效果也更好，但是动力也会有所下降；又或者加了增压，动力是增强了，刹车部分也要得到相应的提升，操控也是非常重要的。Pirelli – Power Is Nothing Without Control。不过说是这么说，如果需求量很大，也可以完全玩一玩，很多消费者的认识没有上升到这个高度。

4. 关于设备，无非就是选用那些质量比较好的，售后服务好的品牌。我的建议选择取向，优先质量好，其次服务好，最后才是性价比。很多时候性价比就是个X，一个能生产好产品的好的企业怎么会用廉价的方式来作践自己？

5.强烈建议这两个合办的外行兄弟，先把论坛的DIY玩家帖子全爬一遍，自己多动动手，感受一下。

6.日常经营这个是每个店家最大的难题，即便技术不精的店家，找到合适的运营方式，都可以很好的生存下去。最简单的方法，作为投资者，一定一定要了解基础的汽美知识，这样即便是聘请的技术人员，也不会有那种高高在上为所欲为的膨胀感觉，从而让运营跑偏，要知道作为投资者把运营方向掌握在自己手中是非常重要的。人员流动跟薪水和从业人员素质是非常挂钩的，如果不打算以较高的薪水聘用工作人员，那么多从如何提高培训效率上下手，学习保险公司那一套，永远都是很低的薪水，永远都在招新人，反正我培训快上岗快嘛。

希望能帮到你，再次声明，仅供参考，投资有风险啊。

前辈，前辈这边位置被pass掉了，商圈给提供其他位置，请教下洗车位的最佳尺寸是多少？美容你推荐的是5*8m 40平
还有我想多动手试试的话需要直接买抛光机打磨吗，直接车漆上手不太敢，还是说找个车前盖或者大理石练练手先，有什么推荐的方法吗？还是说我应该直接去培训，打好底子，系统的学习后上手，多多练习?我个人认为是应该先自己动动手先，要不然培训的时候似懂非懂。现在爬文爬得有点乱，很多文都是看第一遍跟第二遍感触完全不一样，一脸懵逼

 

[红线撸车工作室]

直接把前几天聚会的那一伙一网打尽 回去啥样的店也给你搞成国内一流